本当に忙しい人は淡々と終わらせてる。異論あるなら具体例出してくれ。
>>1 それ言いたいだけやろ
忙しい人を上から見たい暇人、発見w
これって忙しいアピールの定義どこからなん?
「今日立て込んでる」もアウト?
>>2これ
淡々と終わらせてる人を見たことあるだけで全体語るの雑すぎ
制度的にはそうなってるとかじゃなく、職場によるとしか言えないな
MECEに分解すると「本当に忙しい」「忙しいアピール」「管理下手」が混ざってる
タスク管理うまい人って何使ってんの?
紙?アプリ?脳?
忙しいアピールも情報共有なら必要な場合ある
ただ、毎回それだとリスク高くないか
「本当に忙しい人は淡々と終わらせてる」←ドラマ見すぎ
>>1は仮説としては分かる
ただ検証サンプルが脳内部長だけっぽい
>>13 そうらしい
黙って残業して倒れるのがプロらしいぞ
残業前提で語るのは危ない
労務的にもそこは分けた方がいい
忙しいアピールする人の中にも
1 ただの愚痴
2 助けてのサイン
3 マウント
がある
>>17 じゃあ見分け方教えてくれ
マジで分からん
>>19 ググってもわからんかった
「忙しい 見分け方」で地獄みたいな記事出た
>>20 それを読む時間がある時点で暇判定されるスレ
>>22 ぬるいカレーってどういうこと?
冷めてたってこと?
話戻すと、忙しい宣言はチーム内の稼働共有ならむしろ必要
>>28 So what?が不足
必要な共有とアピールの境界が論点
>>29の言う通りだな
「俺忙しいわー寝てないわー」は境界越えてる
寝てないアピールってなんで発生するん?
寝ればよくない?
>>32 それができない勤務形態もあるから一概には言えない
「忙しい」と言う回数を減らす施策より、ボトルネックを見える化しろ
以上です
規約的には〜という話ではないが、人を特定して晒す方向には行くなよ
>>1の「具体例出してくれ」に誰も具体例出してないの草
具体例なら前の職場の先輩
毎朝「今日無理」って言って15時に菓子食ってた
>>42 仮説→検証するなら、その人の成果物と締切遵守率を見たい
忙しいアピールする奴より
忙しい奴を観察して説立ててる>>1が一番暇では
仕事量が多いのと段取りが悪いのは別問題
ここを混ぜると話が荒れる
タスク管理アプリ入れても通知だけ増えるんだが
これって俺が悪い?
>>54 通知設定を見直すのが先だと思う
全部オンは普通にしんどい
>>54 アプリ入れた瞬間に管理した気になる現象ある
忙しいアピールは他責の予防線なんだよ
遅れても「ほら忙しいって言ったじゃん」ができる
>>58 その使い方はチームの信用を削るからやめた方がいい
>>59 正論パンチやめろ
まだ開幕なのに空気が会議になっただろ
>>60これ
会議になると忙しいアピール側が急に黙る
昔は忙しい奴ほどレス短かったのにな
今は忙しい説明だけで3レス使う
うちの会社だとSlackで忙しいアピールしてる奴ほど大体詰んでる
本当に回してる奴はステータスも淡々としてる
制度的には忙しさを共有すること自体は必要
ただし共有とアピールは分けて考えた方がいい
MECEに分解すると
忙しい状態
忙しい認知
忙しい演出
この3つがある
Twitterな(Xとは言わない)でも忙しいアピールしてる奴はだいたいツイート数多かった
>>64 日系はその共有が儀式化するんだよ
Slackに全部書けで終わる話
>>68 Slackに書けば済む業務ばかりではない
記録性とか決裁経路の問題がある
新参は知らんだろうけど昔の板は忙しい自慢より寝てない自慢が主流だった
>>66 感情で叩くな
まず論点をロジックツリー化しろ
ロジックツリー作る前にチケット切れよ
JiraもBacklogも飾りか
忙しいと言うことが悪いのではなく
優先順位の調整を依頼しないまま騒ぐのがリスク高い
Slackで忙しいアピールする奴の特徴
1. 常にオンライン
2. 返信は遅い
3. スタンプだけ早い
>>77 昔のメッセなら退席中にして逃げられたのにな
So what?が不足してる
忙しいと言うなら何を捨てるかまでセットで言え
>>79 そこは同意
業務量超過なら期限変更か担当変更を正式に相談すべき
あの頃のTwitterは忙しいアピールしてもリプで普通に怒られてた
今はお気持ちで守られる
外資だと忙しいアピールより成果物ない方が終わる
PIPだけは勘弁
>>83 忙しいです!
成果物ないです!
PIPです!
>>86 それを言うなら具体的な工程名を出してほしい
>>86 うちの会社でそれ言ったらミーティングから外されるぞ
この板も変わったな
昔は横文字使った瞬間に半年ROMれで終わってた
>>90 叩きではなくフィードバックとして受け取る
仮説→検証だ
>>92 外資を何だと思ってるんだ
RSU今年も上がったけど会議でそれ言う奴は普通に嫌われる
忙しいアピールが横行する職場は、業務配分の見える化ができてない可能性がある
>>95 見える化って言葉、Twitterの意識高い人が好きだったな
Slackのステータスに「会議中」って出してるのに会議で何も決めない奴
あれ何中なんだよ
>>98 意思決定会議と情報共有会議をMECEに分けるべき