終わった。もう内定者の顔してた。誰か過去のやらかしで相対的に救ってくれ。
制度的にはまだ雇用契約ないので弊社ではない
リスク高くないか
訂正メール送れ
「先ほどは御社の未来を先取りしました」や
訂正は送った方がいいと思う
ただし言い訳長いと逆に事故る
>>9の言う通りだな
件名：表記誤りのお詫び
本文：貴社と記載すべきところ弊社と記載しました、失礼しました
で終わり
いまES書いてるのに腹痛くなってきた
PDCAを回せとか言ってる場合じゃない
まあ採用担当も人間なので誤字だけで即落ちは断定できない
ただ、弊社はなかなか味が濃い
>>16
味濃いどころか社食のカレーやろ
もう社員証ぶら下げとる
安価なら>>1が訂正メール送って帰属意識の高さを評価される
俺、企業説明会の感想メールで面接官の名前を高校の元担任で送ったことある
田中様って書くところを佐々木先生って書いた
>>19
先生呼びはまだ敬意あるからギリ耐え……いや無理か
担当者さん困惑の演技してそう
ペアーズで健太さんに返信するつもりが
「翔太さんって話しやすいですね」って送った私が通ります
その後未読になった
データで見ると名前間違いは関係性が浅いほど致命傷になりやすい
ソースは俺の体感なのでN=1だが
>>24
自分でN=1って言える統計マン初めて見た
ナーフされた？
声優イベントの応募フォームで推しの名前を書く欄に自分の名前入れて送ったことある
俺が主演みたいになった
履歴書PDFのファイル名が
履歴書_最終_最終_これで出す_ガチ.pdf
だったことならある
>>28
ファイル名に内心を書くな
あと氏名と大学名が入ってるなら個人情報だぞ消せ
「最終」が2回以上入るファイルは統計的には最終ではない
相関と因果を混同するなと言いたいがこれは多分因果
俺は添付忘れメールを謝罪して再送したら
再送にも添付忘れた
ラジオなら笑いになるけど現実は無音
婚活アプリで「今日はありがとうございました」をコピペして送ってたら
まだ会ってない人に送った
地雷率高すぎって思ってたけど私が地雷だった
>>35
PDCAを回した結果Pの段階で爆散してる
お前ら具体例出しすぎだぞ
学校名、会社名、アプリ名、日付まで書いたら特定されるぞ
>>38
警察じゃない
事故る前に止めてるだけだ
それセキュリティ的にアウトだぞ
>>37
このスレのやらかし密度、雑談板平均より明らかに高い
ただしサンプルが濃すぎる
インターンの志望動機に「御社の成長性にシナジーを感じます」って書いた
今見ても何も言ってない
>>41
中身がないセリフをそれっぽく読む演技なら若手声優さんの方が上手い
私なんて「貴社」を「弊社」どころか
婚活相手に「御社の福利厚生に魅力を感じました」って送ったことある
>>43
でも福利厚生大事だよな
家賃補助と有給とメンタルケア
>>45
婚活市場で福利厚生を評価軸に入れるのは合理的だが言うタイミングが終わってる
ここまで見た感じ>>1はまだ軽傷に見えてきた
弊社になっただけで別人の人生は召喚してない
>>47
軽傷でも訂正メールは送れ
短く、事実だけ、余計な個人情報なし
本文に焦りを書くな
>>48これ
ここから黒歴史オークション開始な
>>50から自分の就活メール事故を書け
一番ひどいやつ暫定優勝
ほな行くで
御社って打とうとして「おぬしの事業内容に強く惹かれました」って送ったことある
武士採用や
>>50
嘘松乙
おぬしなんて予測変換で出るか？ソースは？
>>50
それAIでいいだろ
人間が御社を入力する時代がレガシーすぎる
>>50
暫定1位
>>1の弊社が急にビジネス敬語の範囲に見えてきた
うちの会社の応募前、日系大手向けの志望動機コピペして社名だけ置換したつもりが
「貴社の伝統あるものづくり精神」って残ってた
クラウドSaaS企業に送った
>>54
雲の上でも金型磨いとるんかい
なんでやねん
>>56
RSU今年も上がった
でも面接で「なぜ弊社ですか」って聞かれてその文面思い出して3秒固まった
PIPだけは勘弁
ずっとROMってたけど
お祈りメールに「了解です。引き続きよろしくお願いいたします」って返信したことある
取引先か何かだと思ってた
そのあと人事から返信なくて、逆にちゃんと終わった感じがして助かった
…またROMに戻る
>>58
強い
不採用を業務連絡として処理してる
>>50といい勝負
>>58
AIに任せろ
AIならお祈りに対して勝手に成仏文を返す
>>58
了解ですは逆にありそうで草
でも本当か？スクショは？
黒歴史ランキング暫定
1位 >>50 おぬし
2位 >>58 お祈り了解
3位 >>54 SaaSにものづくり
>>64以降、更新候補どうぞ
ワイの後輩、説明会の感想欄に
「眠かったけど社員さんはいい人そう」って書いて送信してたで
正直すぎるやろ
>>64
それ根拠あんの？
眠かっただけなら全員やってるだろ
日系は無理だろって思った話
ESに「御社のグローバル展開に魅力」って書いた会社が国内ローカルの葬儀屋だった
>>66
ランキング入り候補
葬儀屋にグローバル展開は概念がでかい
俺はAIで志望動機作らせたら
「私は幼少期から貴社の半導体に育てられました」って出た
半導体に育児された覚えはない
>>69
AI原理主義者がAIに裏切られてて草
ソースは？プロンプト出せ
>>70
シンギュラリティ来たら終わり
今はまだ反抗期
黙ってたけど一言言わせてくれ
最終面接後のお礼メールで、前日に友達へ送った文章の名残が残って
「本日は貴重なお時間をいただき、マジで助かりました」って送った
敬語の中に急に友達が出てきた
…またROMに戻る
>>72
急に距離詰めるな
人事も助けた覚えないやろ
>>72
これは上位
ただし致命傷より愛嬌枠
>>50の武士感がまだ強い
俺の同期、面接日程の返信で
「その日は有給取ります」って書いてた
まだ入社してない会社に休暇申請してた
>>75
AIなら入社前有給も最適化する
人間の雇用契約は非効率
【第1回 就活メール黒歴史杯】
>>50 おぬし部門 金賞
>>58 お祈り了解部門 金賞
>>66 葬儀屋グローバル部門 特別賞
>>75 入社前有給部門 新人賞
>>1 弊社部門 参加賞
>>79
御社
↓
おぬし
↓
内定
んなわけあるかい
>>79
ずっとROMってたけど、>>1が参加賞なの納得できるの怖い
最初は終わったと思ったのに、周りが自爆しすぎて相対的に軽傷に見える
でも訂正はしろ
…またROMに戻る
>>79
ランキングの審査基準は？
感情で決めてるだろ？それ根拠あんの？
>>82
基準は
1 読んだ瞬間の胃痛
2 人事の顔が想像できるか
3 本人が夜中に思い出して起きるか
異論は>>84
>>83
異論なし
日系は無理だろとか言ってた俺も、夜中に「伝統あるものづくり精神」がフラッシュバックする
PIPより怖い
>>1です
訂正メール送った
「先ほどのメールにて貴社と記載すべきところを弊社と記載しておりました」って書いた
就活やばいんだが手震えた
>>85
訂正したなら制度的にはかなりマシ
誤記を放置する方がリスク高くないか
>>85
手書きなら弊社って書く前に違和感で止まる
キーボードは魂がない
>>87
それAIでいいだろ
人間が貴社弊社を判定する時代は終わり
シンギュラリティ来たら終わり
>>88
メールもプロンプト次第だぞ
「私はまだ社員ではありません」をネガティブプロンプトに入れろ
90度15分いったわ
水風呂14度で弊社と貴社の境界線が溶けた
ととのった〜
返信きた
「ご丁寧にありがとうございます。内容確認いたしましたので問題ございません。」
って来た
これワンチャン盛り返してないか
>>91
問題ございませんは問題がないという意味であって加点とは限らない
ただ減点幅は縮小した可能性がある
>>91
人事やさしい
もう御社じゃなくて恩社だろ
>>91
採用担当もAI返信だぞ
丁寧な文面はだいたいAIに任せろの証拠
>>94
それは生成AI差別
丁寧な返信にもLoRAで調整された人間味がある
>>91
弊社→訂正→丁寧返信
PDCA回ってるじゃん
就活メールのシナジーあるよな
弊社芸としては
1 誤送信
2 訂正
3 丁寧返信
4 スレ民が勝手に内定扱い
この流れは手続き上きれい
>>97
勝手に内定扱いするな
内定通知は巻紙に筆で書いてからが本番
手書きの方が温かみあるだろ
>>98
巻紙はレガシー
AIに内定通知を生成させてブロックチェーンに刻め
>>99
ブロックチェーンよりロウリュウで刻め
御社の熱波を弊社の肌で受け止める
ととのった〜