【急募】日曜夜に求人サイトを開く奴、スレ民の判定がリアルすぎる

>>1 それ毎週なんか？たまたま今週だけなら寝ろ 日曜夜に求人サイト開くのが月2超えたら黄色信号や

前の会社では日曜18時に胃が固まってた 求人サイト見て安心するならもう避難経路探してる状態 応募しろとは言わんが職務経歴書だけ作れ

判断基準はこれ 1. 上司の顔が浮かぶ 2. 寝ても回復しない 3. 求人見てる時だけ呼吸できる 2個当てはまったらそれブラックだぞ

>>13 アウトや なんでズボンに感情負けとんねん

判定軸は3つでいい 睡眠、消化器、行動量 寝られない、胃が痛い、応募ボタン押せないほど疲れてる ここまで来たら改善じゃなく撤退検討

>>1 日曜夜に求人見るだけなら黄色 寝れない、胃が痛い、家族に当たる、朝に体が動かないなら赤 親ガチャ失敗民から言うと、壊れてから動くのが一番高くつく

戦略的撤退だろそれ 前線が崩壊してるのに根性で塹壕に残るのは美談じゃなく損耗 兵站、つまり睡眠と金と応募先が残ってるうちに退くべき

短期離職2回あるけど普通に転職できたぞ 面接では会社の悪口じゃなくて、入社前情報との不一致と次に確認する条件を話した 感情じゃなく再発防止策にするのがコツ

通りすがりだけど、一言だけ言わせてくれ 判断基準は3つでいい 体が壊れてるか 現職で改善余地があるか 市場で自分に値段が付くか このうち2つ赤ならもう求人眺めてる段階じゃない

退職届を書く前にやること 職務経歴書を更新 3社応募 1社カジュアル面談 現職の改善要求を1回だけ出す これで現職も市場も反応を見る 辞めるのは最後でいいが、準備は今日やれ

ここまでの結論 日曜夜だけ憂鬱なら観察 身体症状ありなら受診 改善余地ありなら期限付きで試す 改善見込みなしなら応募 内定が出たら条件比較 退職は最後のカード でもカードを持つために今日動け

>>98 すまん今面接予約した 水曜の昼休みに一次 日曜夜に求人サイト見てる奴は、退職届じゃなくて面接予約まで行け 予約が入ると月曜の意味が変わる 前の会社ではこれで心拍数だけ先に下がった